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发表于 2013-3-28 09:51 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
本帖最后由 灵兒| 于 2013-3-28 18:25 编辑

昨天晚上也没有休息好,今天早上又闹心的慌,所以上来宣泄下。领导你真的没有大事要管了吗。哎,事情是这样的,自从有宝宝后,很自然我的重心从工作偏向家庭,但是我在单位又担任的是比较重要的部门岗位,所以为此,领导没少找我谈话,去年我彻底大闹一场,姑奶奶不干了,结果也没有成功,不过至少今年给我陪了个小姑娘,负担没有那么重了。但是这学期来后,各种领导的无故找茬就全来了,有的是善意的提醒,有的是无聊的谈话,更有的是看热闹,哎 ,真不想干了,我只想说,领导们 你们真的就没有大事要管了吗?为我这个小卒子  至于吗?

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灵兒| + 10 都不容易啊

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蔚妈

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女人要孩子家庭事业都照顾,确实不容易啊!

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你做好本职工作,由那些领导去吧

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女人啊,诸多的不容易
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做妈妈,要照顾家庭还要工作,确实辛苦。

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就是的  全当是狗吠了,哈哈哈

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嗯嗯   就是的,抱抱

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就是的,抱抱

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关键是还遇到变态的领导,哎  一群变态

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只要发工资,只要不乱让加班,爱啥啥呗

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回复 micky2046 的帖子

同意,这个就要脸皮厚点,耳朵聋点,只要工资不降,不加班,不刁难,就行了。

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男领导女领导啊

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我也一样啊,去年因为生孩子照顾孩子.被领导评了个不及格,现在要考核3个月呢.再不能让领导满意,就得被走人了.那个上海女人真实刻薄啊,小事纠缠个没完没了.大事我做了成绩人家就当没看见呀.有什么法子呢,谁让咱在人家手下干呢.忍吧,换个新工作新人新环境不是更忙?!回家全职妈妈又显得太闲,经济压力也大了.还是现实点.反正工作也就是良心活,只要自己心里平衡,工作维持的下去,总之自己是不会亏的啦.

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这个。。说说我自己的看法吧,就像楼主说的,领导也不会天天闲着没事干吧。是不是楼主妈妈平时工作没做好?或者在单位有点表现的太顾家了?生完宝宝我老公跟我说了一句话我觉得挺对的,他说在单位的时候不要有事没事就提孩子,会让人家觉得你心里只有孩子没有工作了。其实只要把本职工作干好,一般单位都不会说什么的,总不能不让人家生吧?总不能只招没生过的大学生吧?所以我觉得,楼主妈妈还是先从自身找找问题。
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我还遇到一个极品领导直接问我,家重要还是工作重要。

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回复 娜娜的幸福生活 的帖子

我也觉得你说的有道理。如果影响了本职工作的话,领导找谈话确实无可厚非,毕竟企业给你发工资是要你付出的,而不是人在公司心思在家里,但是如果是没事找事就是不对了。

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看到楼上说的,我想到我之前的事,我去年11月换了一个工作,去那边就是因为在单位说了一下我娃那几天咳嗽我有点操心,部门主管就对给领导说我上班不用心,只想着孩子的事,并且说我就是那种想着混时间的人,不会把工作干好的,后面由于众多原因,最终我还是离开了那家单位,现在换了一家轻松的。在那家我去是新手,要学东西,人家根本就不想让你学,我主动要做过的帐单看看,人家不给,等到要做那天提前两小时发给你,到一定时间做完,由于要用公式做帐,我之前一点都没用过,想先熟悉一下人家不给,我辛好问别的同事要过来试过,算是做出来了,但中间人家弄了一点我这初入手看不出来的问题,我做完了,人家说好着。我发给客户之后,后来检查发现有问题,问人家呢,人家说就是有问题。就说我能力不行了,我就觉得她一个熟手能发现不了问题,明摆着就是要让我出错嘛。还说一些心里难受的话。我以前换单位刚去也受到过排挤,给你挖坑的都有。但这次是最深刻的一次。我现在的同事还都挺好的。现在有的人心眼咋就那么多的呢。特别是一个公司同一种岗位有好人的,竟争最大了。

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“娃是第一”,其他都是浮云

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自己平衡心态吧。
推荐看小儿难养,有些内容挺现实的。
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