lenlois

我也觉得不辞职好，要不然呆家里无聊死了啊！想想都头疼

谷粒粒

先请假吧，国企假多，我也是国企坚持到生孩子前一天，一天都没休息，马上要当妈妈了坚强一些，孩子出生后有更大的任务等着你呢。国企可以休产假哺乳假，加一块1年半，足够你带孩子了。现在妊娠早期反应坚持一下可以先休年假。

加油，准妈妈！

wtj2046

我觉得孩子是很重要，但是辞职代价有点大，建议可以请假，实在不行可以长期请假，只要生了孩子还可以回去就行。

菠萝米饭

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不需要辞职。当年的我和亲的情况类似。
我首先请了一个月的事假，反应还没有好多少，就又请了1个月的事假。
因为，反应大，请假多了，领导自然而然的就给我调工作了。
生了孩子，把假修够，产假和哺乳假一共修了1年半，再上班的时候，工作已经被调到非常轻松的地方了，但是收入确实也相应的减少了。
现在，回头看看，其实收入少了，我并没有损失什么，反而这还给我带来了不少的好处。

lishuli08

找医生开个先兆流产的证明，修假吧。

千万别想辞职的事，以后人生路还长着呢。要有自己的事情做哦！

xiaozhuzhu

怀孕不一定要辞职吧？你多注意就行了，现在工作不好找，更何况是国企，妊娠反应很快就过去了。

我系小木子麻麻

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反应时间一般不会很长，建议还是继续工作，如果实在不舒服，不如先请病假。 ...

+请病假吧

finished

请假，别辞工作，在要开始真的非常困难，还不一定有那么好的国企机会

chenlinxb

我也是国企，不建议辞职。可以与领导说说，请父母过来照顾你吧。我差不多到生产前的一个星期才请假的，感觉休假在家太无聊了。

dwj_vivian

既然是国企，那就请假呀，反正国企请假不会有那么多后果。

云之阁

考虑好了，带孩子比上班累多了

虹之玉

不要辞职不然会后悔，国营单位福利相对还是比较好的，可以向单位请请假挑挑工作坚持三个月就过去了，上班上到预产期其实是没有问题的，我姐姐就是上班上到预产期，我周围很多人都是。工作丢了太可惜了。

若锦

建议休个长假，不要请假，毕竟目前稳定工作不容易找的，

瑶瑶910

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既然是国企 那么请假应该是没有问题的 你就请假啊

益力多GG

先别辞职，工作难找，不舒服可以请病假，如果真的是身体受不了就辞职，辞职是最后的办法

heremail

可以停薪留职啊。多好啊。

realshmily

楼主是头胎吧？这种情况下请假休息一段时间大多数单位都是允许的，国企的工作辞了再找就难了。