菱纱|

解读用工荒，我们不难发现，薪资成为了用人单位与求职者之间最大的矛盾，好工作到底是个什么概念，一个满意的职位对求职者又会有啥要求呢？职面强企，你准备好了吗？年后用工期，我们不做掏工族，积极面对，展现最好的自己。
       妈网征集面试经，说出你面试的故事！
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面试时间：
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简历情况：
面试过程：
面试心得：

一起汇总面试心经，大家积极参与，寻求面试成功者，会有神秘大礼等着你哦！

[ 本帖最后由 菱纱| 于 2011-2-16 13:38 编辑 ]

嘉明妈

没人跟帖，我来分享下吧~

面试时间：2003年3月

       职位：项目负责人

       着装：稍正式些。

简历情况：网上挂的简历，单位看到了联系我的。

面试过程：负责招聘的主管领导非常热情，不谈待遇，先谈工作和项目情况，谈的人心潮澎湃， 然后又非常热情的带着参观单位的设施设备、办公场地等等，后来一说，待遇果然很低，不过我看好这份工作和项目的长远发展，就义无反顾的留下了，也对单位和工作越来越有感情，后来这一干就是8年呢！同志们！

面试心得：找工作不要看具体待遇，不是一定不看，是要给这份工作做个综合评价，能有发展，能锻炼你，也可以考虑，看自己看重什么了！面试适当的态度平和一些，坦诚的说出自己的想法和顾虑，也可以使对方尽快的下决定！加油吧~！

小雪悠悠

呵呵。。十年都没有面试过了。
记得十年前面试过一次，大受打击啊。。。
不知道可不可以参与？

天上星亮晶晶

面试时间：2010年9月 （就说最近的一次吧）   

地点：大庆路

职位：产品经理

着装：随意

简历情况：网上投的简历，用人单位直接联系

面试过程：说起来也是个巧合，有家单位通知我面试，双方都比较满意，结果该企业出现了一些状况，暂时不宜做人事变动。公司老总便介绍我去了她朋友的公司，也是同行业，就是现在的单位。

面试心得：我们这个行业还是非常需要有经验的人，所以年龄和已婚已育并没有对我的工作造成多大的影响，相反，公司倒是觉得有孩子的人从阅历和责任心方面都较年轻人更胜一筹。所以，当妈妈也有自己独特的优势！

此次面试的几个单位待遇差别挺大，我选择的不是最高的，而是最适合自己的！