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1.具有本科以上学历或同等学历,最好是人力资源管理专业毕业;; ?2 z4 N2 j4 a- g
2.熟知人力资源六大模块,具有人力资源,劳动合同,劳动保护,企业法律制度,薪资结构,绩效考核等方面专业知识;
9 O8 @2 R3 P. M3.身体好、精力充沛,形象好气质佳,普通话标准,具敬业精神,35岁以下;5 a% C. A6 w: ]# k/ `" c
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